人力资源管理 老师列表

卢云峰
卢云峰
卢云峰
人力资源管理

组织文化与数字化人才管理导师

主讲:
《“三力”打造高效组织能力》 《五步成功打造学习型组织》 《如何建设与深入落地企业文化》 《高效开展跨部门沟通与协作》 《从业务战略到人力资源管理战略》 《高效团队管理者必备五项修炼》 《非人力经理的人力资源管理技能提升》《数字化时代人力资源管理》 《数字化下企业如何做好人才招聘》 《如何成就金牌招聘面试官》 《基于战略的目标与绩效管理技能提升》 《如何有效辅导与激励部属》 《数字化下人才盘点与人才梯队建设》 《数字化时代的战略性员工关系管理》 《数字化背景下企业如何做好劳动用工风险管理》
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宋劝其
宋劝其
宋劝其
人力资源管理

国内知名战略绩效专家

主讲:
《战略解码》《战略绩效管理》《OKR开发及应用》《BSC体系建设及应用》《战略人力资源管理》《绩效面谈与沟通》《战略解码》《战略绩效管理体系咨询》《薪酬激励咨询》《股权激励》
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陈静(Tina Chen)
陈静(
陈静(Tina Chen)
战略规划

科沃斯集团党委书记

主讲:
《科沃斯集团战略转型与组织人才策略》《管理者角色定位与认知》《战略人力资源管理专题 》《战略制定与战略解码》《目标分解与绩效落地》
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张智勇
张智勇
张智勇
管理心理学

北京大学心理学副​教授

主讲:
讲授《普通心理学》、《社会心理学》、《应用心理学》等心理类课程;《组织行为学》、《人力资源概论》、《管理技能开发》、《薪酬管理》等管理类课程。
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黎丽莎
黎丽莎
黎丽莎
人力资源管理

战略人力资源管理与组织建设实战专家

主讲:
《战略人力资源管理》 《美的:战略人力资源管理与实践》 《基于战略的人力资源规划》 《组织的创新管理与实践》 《组织行为学》 《基于战略的绩效管理体系》 《总经理的人力资源管理》 《提升HR工作价值的道与术》 《数字化时代的OKR管理模式》
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白睿
白睿
白睿
人力资源管理

组织发展专家,上市公司组织发展总监

主讲:
《非人力资源管理者的人力资源管理》《组织设计——OD总监让你获取高阶高薪OD技能》《OD核心技能——激活组织的六项设计》《激活岗位——定岗定编定责定额定员定薪》《OD核心技能——激活团队六项策略》《OD组织发展与组织设计》《HR必备——年终六项锦囊》《重新定义绩效:组织发展视角绩效体系搭建》《组织能力:杨三角和六个盒子》《组织诊断实践技能》
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蒋丽华
蒋丽华
蒋丽华
人力资源

组织与人力资源专家

主讲:
中高层管理 人力资源 TTT/培训
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刘松博
刘松博
刘松博
人力资源管理

中国人民大学劳动人事学院教授,人力资源与领导力开发中心主任

主讲:
《人力资源管理》 《组织理论》 《领导学》 
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娄萌
娄萌
娄萌
人力资源管理

实战型人力资源专家

主讲:
《如何成为一个成功下属》 《如何成为一个成功上司》 《部门经理如何选、育、用、留人才》 《如何用绩效管理提升部门业绩》 《中小企业如何形成优秀的企业文化》
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梁雅杰
梁雅杰
梁雅杰
人力资源管理

著名人力资源管理专家

主讲:
《企业家用人智慧》 《人力资源心理学修炼》 《人力资源与业务协同的关键策略》 《人力资源战略规划Simplified》 《孙子兵法商解大纲》 《员工职业生涯规划》 《组织行为学》 《HR如何打造影响力成为企业的合作伙伴》 《TTT》 《把员工转化为优秀业绩的五步十二法》 《创意性解决问题》 《打造高绩效团队的领导者》 《非人事经理的人力资源知识和技能的培训案例版》 《高绩效团队与领导力》 《关键人才管理》 《精品:企业业绩提升咨询式精品课纲》 《精品:薪资四剑法驱动业绩》 《精品-企业战略规划与组织绩效解码》 《培训需求诊断与年度培训计划制定》 《七个习惯 中文》 《企业并购过程中的文化整合》 《企业并购中的人力资源管理》 《企业绩效与目标管理课纲》
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崔佳颖
崔佳颖
崔佳颖
人力资源

首都经济贸易大学工商管理学院副教授

主讲:
组织行为学、管理沟通、人力资源管理
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徐剑
徐剑
徐剑
领导力

著名管理专家

主讲:
《总裁领导艺术》、《总裁人力资本管理》、《总裁绩效管理》、《总裁选育用留人才》、《总裁职业化塑造》、《制度建设与优化设计》、《人力资源开发与管理》、《90后攻心管理》、《职业经理人五项修炼》、《绩效为纲——绩效管理与绩效考核体系构建实务》、《优秀员工职业化塑造——打造高素质高能力的员工队伍》、《优秀管理者职业化塑造——打造高素质高能力的管理者队伍》
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徐世勇
徐世勇
徐世勇
人力资源

劳动人事学院人力资源开发与评价中心主任

主讲:
人力资源管理、 领导力与员工的绩效行为、薪酬满意度与公平感、员工的招募与选拔、管理沟通、工作压力、职业心理健康、组织与管理理论、国际人力资源管理
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赵惠颖
赵惠颖
赵惠颖
人力资源管理

深圳野望咨询管理有限公司创始人、首席咨询师

主讲:
《组织架构设计与部门功能定位》《职位体系设计与职位评估》《胜任力与任职资格体系:敏 捷建模与应用》《薪酬架构设计与全面薪酬体系构 建》《战略性薪酬规划与薪酬预算管理》《短期激励方案设计与运营新实战》《股权与中长期激励方案设计与实 施》《战略性绩效管理:整合设计与实 践》《OKR工作法与敏捷绩效管理实施 工作坊》《人力资本效能分析与提升:打造 价值链共赢》《组织变革四定》《战略性薪酬规划、激励方案设计 与人效提升》《非人力资源经理的人力资源管理》
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徐斌(首经贸)
徐斌(

首都经贸大学教授、国家第一位人才发展系主任

主讲:
领导力类:(创新思维 决策方法 创新领导力 领导风格 团队建设)人力资源类 心理学:识人系列(人才画像 积极心理 个性识人 行为识人 团队识人)管理学:用人系列(职业经理培养 招聘方法 培训与职业发展 考核与薪酬 )
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张琳
张琳
张琳
阿里

原阿里巴巴集团组织发展专家

主讲:
《-阿里巴巴政委HRBP体系》 《组织发展OD训练营及管理三板斧》 《企业内训体系》 《卓越领导力打造:管理三板斧》 《HRBP及三支柱体系设计》 《企业文化设计及落地工作坊》 《组织发展OD及人才发展TD体系》 《OKR工作坊:从认知到落地》 《六个盒子组织诊断工作坊》 《金牌面试官》 《战略绩效管理体系搭建及落地》
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徐越
徐越
徐越
腾讯

曾任职希尔顿酒店、芒果网、腾讯公司总部人力资源部

主讲:
《毕业生的职场修炼课——从校园人到企业人的职场秘籍》 《跟腾讯资深HR经理学面试——前瞻性结构化面试技巧与实战》 《管理者的人才经营课》《世界500强互联网企业的HR体系》 《腾讯最受欢迎的通用素质课之——HR团队的五星级沟通》 《向世界500强学习-接地气可执行的企业文化》
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许玉林
许玉林
许玉林
人力资源

中国人民大学劳动人事学院教授

主讲:
《中国式人力资源管理》 《人力资源管理的八条圣经》 《薪酬管理组织行为及其管理的使命》 《招聘面试与操作技巧》 《组织行为学》 《组织设计与管理》 《管理技能培训与开发》 《绩效考核》
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李海燕
李海燕
李海燕
人力资源管理

中国人民大学商学院特聘讲师

主讲:
《非人力资源经理的人力资源管理》 《如何构建人才发展体系》 《人力资源规划》 《人力资源三架马车》 《HRBP》 《人员甄选与面试技术》 《基于KPI的绩效管理体系》 《绩效指标设计实务》 《培训体系建设》 《员工离职管理》 《组织机构设计与定岗定编》 《人力资源危机管理》 《多变环境下的领导力》 《员工职业化建设》 《团队建设》 《一线经理管理实务》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《基于战略的人力资源管理》 《培训体系建设及评估》 《如何构建人才发展体系》
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徐沁
徐沁
徐沁
人力资源管理

盛高咨询创始合伙人 首席专家

主讲:
《战略制胜》《变革管理》《企业集团化管控》《公司治理结构与企业化运营》《企业并购整合管理》《企业资本运营与投融资决策》《企业文化建设》《股权激励》《薪酬管理和长期激励体系建设 》《人本管理与人力资源开发》《领导力与执行力》《战略人力资源管理》《工作分析和岗位说明书》《人力资源规划》《岗位价值评估》《战略性薪酬体系设计》《目标管理与绩效考核 》《平衡构建企业生命力》
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